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Recrutement des Techniciens Spécialisés des Techniciens Office National de l’Electricité et de l’eau potable

L’Office National de l’Electricité et de l’eau potable

AVIS DE RECRUTEMENT

des Techniciens Spécialisés

2013

 

Office National de l’Electricité et de l’eau potable
Office National de l’Electricité et de l’eau potable

L’Office National de l’Electricité et de l’eau potable-Branche Electricité recrute

02 Jeunes Techniciens Spécialisés polyvalents en Génie Civil

et 06 Jeunes Techniciens Spécialisés polyvalents en Comptabilité.

 

02 Techniciens Spécialisés polyvalents en Génie Civil (Réf. 012013)

Missions principales :

–     Surveiller et contrôler les travaux de réalisation de Génie Civil.

–     Contrôler les travaux d’entretien ou de réaménagement.

–     Elaborer les études des travaux d’entretien ou de réaménagement.

–     Surveiller et coordonner entre les intervenants des projets de Génie Civil.

Profil requis par le poste :

–     De nationalité marocaine;

–      Agé(e) de moins de 30 ans;

–      Titulaire d’un diplôme de technicien spécialisé en Génie Civil (Gros Œuvre, Travaux Publics,…) délivré

par l’OFPPT, ou autre diplôme équivalent reconnu par l’état (DUT, BTS,..) ;

–      Expérience professionnelle souhaitable dans le domaine de Génie Civil, notamment les métiers du Bâtiment.

 

06 Techniciens Spécialisés polyvalents en Comptabilité (Réf. 022013)

Missions Principales :

–     Comptabiliser et assurer la gestion des dossiers clients.

–     Contrôler et comptabiliser les caisses.

–     Vérifier et comptabiliser les opérations de banques.

–     Assurer le suivi de la comptabilité des immobilisations.

–     Etablir les états de rapprochement bancaire.

–     Contrôler et comptabiliser les factures fournisseurs.

–     Préparer et comptabiliser les opérations d’arrêté mensuel et annuel.

–     Classer et archiver les documents comptables.

Profil requis par le poste :

–     De nationalité marocaine;

–     Agé(e) de moins de 30 ans;

–     Titulaire d’un diplôme de technicien spécialisé en comptabilité délivré par l’OFPPT, ou  autre diplôme équivalent reconnu par l’état ;

–     Connaissances en Comptabilité Générale, Analytique, des sociétés et Fiscalité;

–     Expérience professionnelle souhaitable dans le domaine de la comptabilité.

 

Dossier de candidature:

–      CV récent avec photo ;

–      Copies légalisés des diplômes obtenus ;

–      Copie de la carte d’identité nationale ;

–      Copie du document justifiant l’équivalence pour les diplômes non délivrés par un établissement public marocain ;

–      Justificatifs des expériences professionnelles éventuelles mentionnant la date d’embauche et la date de départ(Les attestations non-conformes seront rejetées).

 

 

 

Les dates et lieux des épreuves écrites et entretiens oraux seront communiqués par lettre de convocation aux candidats présélectionnés par la commission de recrutement.

 

La liste des candidats présélectionnés  pour passer le concours, la liste des candidats les mieux classés retenus pour passer les entretiens et les résultats classés par ordre de mérite (liste des candidats retenus et liste d’attente) seront publiés sur les sites web de l’ONEE-Branche Electricité (www.one.ma) et  de l’emploi public (www.emploi-public.ma).

 

Les dossiers de candidature sont à envoyer au siège de  l’ONEE-Branche Electricité, Direction des Ressources Humaines,   65   Rue   Othman   Ben   Affan   Casablanca,   Boite   Postale   13498   ou   à   l’adresse   email: recrutement2013elec1@onee.ma et ce avant le 22 Mars 2013  (Votre dossier doit comporter la référence du poste pour lequel vous postulez).



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  • Mlle Khadija MAHRAR
    AL AZHAR IMM 12 APP 48 BERNOUSSI CASA
    25 Ans
    06 62 06 88 08
    k.mahrar@gmail.com

    Comptable
    Objectif: Responsabilité, tâches variées et évolutives au sein d’une structure stable et performante.

    Expériences professionnelles :

     01/10/2012- à ce jour Assistance comptable au sein de la STE « FLEXI RESSORTS ».
     01/01/2012-31/12/2012 Stage d’un comptable au sein du cabinet « ARSA CONSULTING ».
     08/07/2011-30/09/2012 Assistance comptable au sein de la STE « FLEXI AUTO ».
     01/01/2011-28/02/2011 Stage fin d’études d’un comptable au sein de la STE « FLEXI RESSORTS ».

    Compétences requises :
     Coordination et transmission de l’information aux différents départements
     Saisie et suivi des factures achats/ventes
     Traitement des opérations bancaires.
     Réception et vérification des règlements
     Tenue de caisse
     Enregistrement comptable des écritures journalières (sage, ciel)
     Analyse et lettrage des comptes
     Rapprochement bancaire
     Recouvrement
     Etablissement des déclarations fiscales et sociales (TVA, CNSS).
     Classement et archivage des dossiers
    Domaines de compétences :

     Comptabilité générale
     Fiscalité
     Droit de travail
     Droit des sociétés

    Etudes et diplômes :

     31/12/2012 Attestation d’un comptable confirmé cabinet « ARSA CONSULTING ».
     07/07/2011 Diplôme d’un technicien comptable d’E/se ISTA SIDI BERNOUSSI
     31/07/2010 DEUG sciences économiques et gestion
     30/04/2010 Attestation en informatique (WORD-EXCEL-ACCESS-POWER POINT)
     31/07/2007 Bac lettre moderne
    Connaissances informatiques :

     Maîtrise des Logiciels bureautiques; Word, Excel ;
     Maîtrise des Logiciels de la comptabilité sur ordinateur : Sage Comptabilité, Sage état MIAGE ;
     Maîtrise des Logiciels de la Paie : SAGE-PAIE,
     L’internet.
    Capacités linguistiques

     Arabe : Courant
     Français : Courant
     Anglais : Notions scolaires
    Divers
     Cuisine
     Sport
     Voyage
     Permis B